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La mécanique du groupe de luxe suisse Richemont se grippe

Publié le 21 Mai 2016, 09:46am

Catégories : #ECONOMIE

La mécanique du groupe de luxe suisse Richemont se grippe

Un grain de sable grippe la belle mécanique du deuxième groupe mondial de luxe, le suisse Richemont (Cartier, Jaeger LeCoultre, IWC, Vacheron Constantin, Montblanc, Chloé…). Rarement Johann Rupert, le président du conseil d’administration s’est montré aussi pessimiste, vendredi 20 mai, lors de la publication des résultats du groupe 2015/2016 clos fin mars. Après une chute des ventes en avril de 18 % par rapport au même mois de 2015, il n’attend « aucune amélioration de l’environnement opérationnel à court terme et nous nous attelons à résoudre les défis de l’industrie horlogère ».

Une manière d’annoncer que le secteur longtemps flamboyant du luxe entrait dans une période d’austérité ? Richard Lepeu, désormais seul directeur général du groupe depuis le départ de Bernard Fornas, a, pour la première fois, concédé en marge de la publication des résultats, que Richemont avait d’ores et déjà supprimé 500 postes dans les manufactures horlogères en Suisse depuis 2015. Soit près de 10 % de la main-d’œuvre installée en Suisse et bien plus qu’il n’avait été envisagé initialement.

« Cela peut paraître beaucoup en terme absolu », a-t-il affirmé, « mais nous avons créé plus de 2 000 emplois en Suisse depuis 2010. Ces mesures étaient à ses yeux nécessaires pour adapter la production aux ventes ». A une centaine de licenciements secs se sont ajoutés des départs volontaires et quelques reclassements internes. Le résultat opérationnel des filiales horlogères du groupe s’est rétracté en 2015/2016 de près de 29 %, à 520 millions d’euros.

 

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